Buenas prácticas en el proceso de evolución cultural de Tigo

Desde Tigo People presentamos “Buenas prácticas en el proceso de evolución cultural de Tigo” en el marco de un desayuno de trabajo co-organizado con Great Place To Work.

De la actividad participaron más de 40 gerentes de RRHH de distintas empresas del país. La jornada fue una plataforma de networking y encuentro de colegas donde se realizó la presentación de las buenas prácticas de nuestra compañía Tigo a lo largo de 10 años de medición con la herramienta de Great Place To Work.

La presentación se trató de las buenas prácticas de nuestra compañía para construir un excelente lugar para trabajar, abordando indicadores que se miden en la encuesta de Great Place to Work, y se enfocan en diversos aspectos de la vida laboral, como credibilidad, respeto, imparcialidad, camaradería y orgullo. “En Tigo participamos hace 10 años de la encuesta, y a partir de ella elaboramos planes de acción para establecer mejoras y para seguir potenciando los aspectos más valorados por nuestros colaboradores”, expresó Analía Lezcano, Gerente de Cultura Organizacional de Tigo Paraguay.

1H0A3746.jpg


Además, Analía Lezcano explicó cómo la empresa ha logrado evolucionar en su cultura y presentó los resultados de los planes de mejora, que se hacen visibles año tras año en la encuesta Great Place to Work, donde nuestra compañia se encuentra entre los primeros puestos.

“Propiciamos este tipo de espacios porque creemos que al compartir nuestra experiencia y aprendizaje de tantos años colaboramos con la creación de mejores lugares para trabajar donde los paraguayos se desarrollen de manera integral y alcancen su mayor potencial ayudando a la empresa a lograr la productividad deseada y en consecuencia crecimiento del país”


La presentación fue dirigida a gerentes de RRHH de distintas empresas vinculadas a Great Place To Work y culminó con un tour por las oficinas de Campus Tigo, donde pudieron conocer las instalaciones que la empresa ofrece a sus colaboradores: comedor, gimnasio, cafetería, espacios de recreación y reunión, terraza, entre otros.

1H0A3834.jpg

¿Fue útil este artículo?

Usuarios a los que les pareció útil: 8 de 9

¿Qué podemos hacer para que este artículo te resulte más útil?

Ingresa tu comentario

Si prefieres una respuesta de un miembro de nuestro equipo, comunicate con el EQUIPO DE SOPORTE.

¡Gracias por compartir tu opinión!

Mensaje recibido. ¡Gracias por compartir tu opinión!

Buenas prácticas en el proceso de evolución cultural de Tigo

*611 / 0800-110-600 / 021-6189000 (24 hs. de lun. a dom.)

TELECEL S.A.E. | Todos los derechos reservados | Términos y Condiciones de Uso